Het Westen creëert de eigen kwetsbaarheid

Grondstoffen, geopolitiek en de luxe van het wegkijken In de jaren negentig had Europa nog raffinagecapaciteit voor zeldzame aardmetalen. Niet veel, maar genoeg om niet volledig afhankelijk te zijn. We bouwden die capaciteit af — te duur, te vervuilend, de markt regelt het volgens het principe van het neoliberalisme zelf wel. China dacht en denkt … Lees verder

AI is Blind

  AI is blind en heeft geen gevoel — wij wel Als je AI blind inzet voor marketingcommunicatie zonder strenge menselijke controle, neem je als organisatie of merk enorme risico’s. In de marketingcommunicatie kan deze technologische beperking direct leiden tot reputatieschade, juridische claims of het volledig misslaan van de plank bij je doelgroep. Vier grootste … Lees verder

Human Resource Marketing

Human Resource Marketing is ook Human Resource Management.   HRM en Marketing lijken twee gescheiden disciplines, maar dat zijn ze niet Marketingdenkers als Peter Drucker en Michael Porter wezen daar jaren geleden al op.  Toch worden ze binnen veel organisaties nog als twee gescheiden werelden gezien. HRM richt zich voornamelijk op (toekomstige) medewerkers, terwijl Marketing … Lees verder

Succesvolle Fondsenwerving

Succesvolle Fondsenwerving. Ingrediënten voor succesvolle fondsenwervin Als vrijwilliger of medewerker in een professionele organisatie is het prettig om meer succes te hebben bij het werven van fondsen, je missie te realiseren en je doelgroepen te versterken. In mijn loopbaan ben ik erachter gekomen dat bepaalde ingrediënten bijdragen aan goede resultaten, en die wil ik graag … Lees verder

Edumarketing

Edumarketing: informeren in plaats van overtuigen. We worden van alle kanten overspoeld met informatie — te vaak met verborgen of subtiele reclame. Door de snelle ontwikkelingen in ICT, internet, draadloze communicatie en andere technologieën ontvangen we continu prikkels. We worden gedwongen te kiezen wat voor ons wél of niet relevant is. Veel informatie schuiven we … Lees verder

Het Adviesgesprek

Het Adviesgesprek  FASE 1: VERBIND Binnen de eerste twee minuten van het adviesgesprek zorg je voor een positieve indruk. Je doet dit door goed gekleed te zijn, een open en enthousiaste houding, een vriendelijke begroeting en minimaal één vraag te stellen over een mogelijk gemeenschappelijk interessegebied. Hiermee geef je de ander het gevoel gezien en … Lees verder

De Nieuwe Wapenwedloop

Europa bewapent zich Wie zich bewapent, bereidt zich voor op oorlog – wie vrede wil, moet zich ook op vrede voorbereiden. Sinds 2009 heeft de Europese Unie een koers ingezet die haaks staat op haar grondbeginsel van het bevorderen van vrede. Het heeft een koers uitgezet om zichzelf stevig te vestigen als een wereldwijde militaire … Lees verder